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银川市柔性引才弥补经济发展短板

2018-10-26 13:57:31

银川市“柔性引才”弥补经济发展短板

宁夏讯( 倪金凤) 从9月24日召开的新丝路新驱动银川人才发展高峰论坛上获悉,近年来银川市多措并举破解高层次人才不足问题,截至目前共引进培养人才3.1万人,集聚了企业技术中心7家,自治区级企业技术中心20家、工程技术研究中心5家,为各类人才创新创业打造平台。

银川市先后制定出台了《关于建设银川人才特区的若干意见》等一系列鼓励人才向产业集聚的突破性优惠政策。市财政每年投入5000万元用于人才的培养引进和科技成果转移转化,对入选银川市5115人才发展计划、带项目技术来银川创新创业的高层次人才,给予50万-500万元经费补助;对承担重大科技项目的全国创新团队,可给予1000万元经费补助。

加大急需紧缺人才引进力度。2012年以来,全市新上项目301个,涉及能源化工、机械装备制造、新能源、生物发酵及制药、葡萄酒酿造等多个重点产业,带动引进各类创新创业人才2100人,培养小老板3152名,为经济健康快速发展注入了新的动力。围绕重点项目加大校企合作,与中科院、清华大学、北京大学、中国人民大学、武汉理工大学等全国30多所重点大学和科研院所以项目合作、技术攻关等形式建立了产学研合作关系,与中粮、中石油、国电等10多家央企、科企开展了人才项目合作,聘请8个北大和人大的创新服务团队,为重点产业转型升级提供技术、人才支持。

实施柔性引才工程。在银川科技园建立中试基地,依托市内国家重点试验室、研发中心、技术中心、工程中心,聘请专家学者担任项目教授、双休日工程师、首席技术顾问等,采取技术承包、兼职服务、联合开发、技术委托等多种形式,联合开发下游产品,延伸了产业链。大力引进外籍急需紧缺人才,通过共建专家特色科室的方式,引进来自韩国和英国的心血管专家8人,美容整形专家2人,神经外科专家1人,极大提升了银川市医疗卫生技术水平。灵武市与35名外国专家签订了合作意向,兴庆区柔性引进区内外农业专家48人,永宁县采取招商引资和招才引智的方式引进10名高层次人才,为县域经济发展做出了积极贡献。

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